Jeśli interesujesz się rekrutacją i chcesz pracować w dynamicznym środowisku, dołącz do naszego zespołu w Abalone w Warszawie!
Oferujemy Ci szansę na rozwój zawodowy, pracę z wykorzystaniem nowoczesnych narzędzi oraz współpracę z liderami w branżach logistycznej i produkcyjnej. Rozwijaj swoje kompetencje w obszarze HR i zyskaj stabilne miejsce w branży pełnej perspektyw!
Masz doświadczenie w rekrutacji i obsłudze Klienta, chcesz pracować w miejscu, które naprawdę doceni Twój talent?
Szukamy energicznej, dynamicznej osoby, która zna się na rzeczy i lubi działać szybko i skutecznie.
Co będziesz robić?
• Prowadzić kompleksowe procesy rekrutacyjne, w tym publikację ogłoszeń, selekcję CV, przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych i zatrudnianie pracowników.
• Pracować w nowoczesnym systemie ATS (Traffit), dbając o sprawny przepływ informacji.
• Współpracować z klientami Abalone, w tym dużymi partnerami, począwszy od analizy ich potrzeb po wdrażanie rozwiązań HR.
• Rozwijać i utrzymywać długoterminowe relacje z klientami, zapewniając im wsparcie w zakresie usług rekrutacyjnych.
• Odpowiadać za pozyskiwanie nowych klientów oraz poszerzanie współpracy z istniejącymi.
• Zajmować się budowaniem pozytywnego wizerunku Abalone wśród klientów i kandydatów, w tym poprzez skuteczne kampanie rekrutacyjne i współpracę z zespołem.
Czego oczekujemy?
• Minimum 5 lat doświadczenia w rekrutacji, w tym doświadczenia w projektach masowych i rekrutacji do różnych branż.
• Umiejętności organizowania i koordynowania procesów rekrutacyjnych od A do Z.
• Doskonałych umiejętności komunikacyjnych i budowania relacji z klientami oraz kandydatami.
• Wysokiej efektywności w pracy pod presją czasu oraz umiejętności radzenia sobie z wieloma zadaniami jednocześnie.
• Pro aktywności w poszukiwaniach nowych możliwości biznesowych i rozwoju usług rekrutacyjnych dla klientów.
• Praktycznej znajomości nowoczesnych narzędzi rekrutacyjnych (mile widziane doświadczenie z systemem ATS Traffit).
• Prawa jazdy kat. B
• Zainteresowanie rozwojem kariery w obszarze zarządzania i rozwoju biznesu.
Co dajemy w zamian?
• Pracę w stabilnej firmie, która ma ludzkie podejście do HR, z dużymi możliwościami rozwoju zawodowego.
• Różnorodne projekty i realny wpływ na działania rekrutacyjne.
• Szkolenia oraz wsparcie zespołu, które umożliwią szybki rozwój zawodowy.
• System premiowy, karta sportowa i medyczna (Luxmed), dodatkowy dzień urlopu na urodziny.
Oferujemy do pracy nowoczesne narzędzia,
Samochód służbowy
Lubisz rekrutować i budować relacje z klientami?
Dołącz do nas!